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官方出新規(guī)規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員管理

中國(guó)官方出新規(guī)規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員管理

中新社北京9月14日電 (記者 馬海燕)中國(guó)教育部辦公廳、人力資源和社會(huì)保障部辦公廳聯(lián)合印發(fā)的《校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員管理辦法(試行)》(以下簡(jiǎn)稱《管理辦法》)14日對(duì)外公布。有關(guān)專家表示,此舉將進(jìn)一步加強(qiáng)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從業(yè)人員管理,保障“雙減”(指有效減輕義務(wù)教育階段學(xué)生過重作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān))改革任務(wù)落實(shí)。

中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院黨委書記劉向兵表示,《管理辦法》的出臺(tái)是基于校外培訓(xùn)供給端推出的重要改革措施,通過對(duì)癥下藥、辨證施治,規(guī)范機(jī)構(gòu)用工管理,提高機(jī)構(gòu)設(shè)立和準(zhǔn)入門檻,加大違法違規(guī)成本,不僅可以淘汰一批不合格的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),還可以促進(jìn)從業(yè)人員規(guī)范化和職業(yè)化,提升專業(yè)能力和職業(yè)道德,最終促進(jìn)校外機(jī)構(gòu)培訓(xùn)行為全面規(guī)范、學(xué)科類校外培訓(xùn)亂象基本消除、校外培訓(xùn)熱度逐步降溫。

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